【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「「部下指導は伝え方が9割」7回めは「部下に耳の痛い話を伝えにくい」上司〜のための伝え方」
月刊人事マネジメントに連載中の木山の執筆記事
「部下指導は伝え方が9割」本日発売12月号に掲載の
七回めは、「「部下に耳の痛い話を伝えにくい」上司」上司〜のための伝え方です。
背中を向けている部下に何を話しても響かない。まずは、こちらを向かせることー
連載が現場の対話の活性化にお役に立てましたら幸いです。
月刊人事マネジメントに連載中の木山の執筆記事
「部下指導は伝え方が9割」本日発売12月号に掲載の
七回めは、「「部下に耳の痛い話を伝えにくい」上司」上司〜のための伝え方です。
背中を向けている部下に何を話しても響かない。まずは、こちらを向かせることー
連載が現場の対話の活性化にお役に立てましたら幸いです。